Maaşları banka üzerinden değil de elden ödeyen veya işçisini sigortasız çalıştıran işletmeleri artık çok daha ağır faturalar bekliyor. Özellikle 5 ve üzerinde çalışanı olan iş yerleri için maaş ödemelerinin bankadan yapılması artık bir tercih değil, yasal bir zorunluluk.
Kayıt Dışına Geçit Yok
Diyelim ki yanınızda yıllardır çalışan bir personeliniz var, "aramızda hallederiz" dediniz ve sigortasını eksik yatırdınız ya da hiç göstermediniz. İşte o an, büyük bir riskin içine giriyorsunuz demektir. SGK, sahte sigortalılıktan eksik prim ödemeye kadar her detayı 81 ilde didik didik ediyor. İhbarlar veya tesadüfi denetimler sonucu bu durum ortaya çıkarsa, hem ödenmeyen primleri faiziyle tahsil ediyorlar hem de üzerine caydırıcı idari para cezaları bindiriyorlar.
Hatalı Meslek Kodu Bile Yakıyor
İşçinin fiilen yaptığı işle, sistemde görünen meslek kodunun birbirini tutması gerekiyor. Eğer bir ustayı vasıfsız işçi gibi göstererek priminden tasarruf etmeye kalkarsanız, her bir çalışan için bir asgari ücret tutarında cezayla karşılaşmanız işten bile değil. Maaşları eksik bildirmek de yine kayıt dışı istihdam kapsamında değerlendiriliyor ve asgari ücretin 10'da birinden başlayıp iki katına kadar çıkan ağır bir maliyeti var.
Bir İşçinin Bedeli Çok Ağır
Sadece ceza mı? Keşke öyle olsa. Sigortasız çalışan bir işçinin iş yerinde başına gelebilecek küçük bir kaza, o işletmenin kapısına kilit vurmasına bile neden olabilir. Olası bir kazada veya vefat durumunda, işçiye ve ailesine yapılacak tüm harcamalar, tazminatlar ve sağlık giderleri doğrudan işverene rücu ediliyor. 6 ay boyunca sigortasız çalıştırdığınız bir işçinin maliyeti, ödemeniz gereken primlerin neredeyse 10 katını bulabiliyor.
Teşvikler Hayal Olur
Kayıt dışı ile yakalanan iş yerleri, devletin sunduğu hibe, kredi veya teşvik gibi fırsatlardan da otomatik olarak men ediliyor. Kısacası; sigortasız istihdam, bugün kazandırıyor gibi görünse de yarın ödenemeyecek büyük borçların altına girmek demek. Her şeyin kuralına göre yapıldığı, baş ağrısız bir çalışma ortamı hem işçinin hem de işverenin huzuru için en güvenli liman.
